Talentsalve est en ligne. L'idée tient en une phrase : voir toutes les offres d'emploi là où elles sont, sur une planète, plutôt que dans une liste infinie.
Ce qui fonctionne aujourd'hui
Au 31 octobre 2026, la base contient 51 031 offres, dont 48 825 sont positionnées sur la carte, dans 83 pays. Les autres n'ont pas d'adresse exploitable : elles restent consultables dans la liste, mais n'apparaissent pas sur le globe.
- Une planète 3D. On part des continents, on zoome vers les pays, les régions, les villes, puis les bureaux des entreprises. À chaque niveau, des repères affichent le nombre d'offres.
- Des filtres avec leurs effectifs. Pays, région, ville, entreprise et domaine : chaque liste indique combien d'offres s'y trouvent.
- Une liste synchronisée avec la carte. Choisir une offre recentre la planète sur son bureau, et inversement.
- Un lien direct vers l'employeur. Le bouton « Apply » ouvre l'offre sur le site de l'entreprise, sans intermédiaire.
- Une vue partageable. Les filtres sont dans l'adresse de la page : vous pouvez envoyer une vue précise à quelqu'un.
- Une connexion avec Google pour accéder à votre espace.
Ce qui n'est pas encore là
Nous préférons le dire clairement. Ces fonctions sont en cours de construction et ne sont pas disponibles :
- la notation de votre CV face à une offre, avec un rapport détaillé ;
- la génération d'un CV adapté à chaque offre ;
- la gestion d'équipe pour les cabinets et les recruteurs, avec une facturation par siège ;
- l'accès par SDK à la notation et à la génération de CV (l'accès aux offres, lui, est déjà documenté).
Le détail se trouve dans la documentation, et la façon dont nous construisons la notation est expliquée dans un article dédié.
La suite
Les prochaines étapes sont, dans l'ordre : la connexion et les équipes gérées côté serveur, la facturation par siège, puis la notation et la génération de CV. Nous publierons chaque étape ici, avec ce qui a été mesuré et ce qui ne l'a pas été.
